Huidig dossier: Medezeggenschap in een onderneming Direct naar (in de site): Arbeidsvoorwaarden Medezeggenschap

Inleiding

Volgens de Wet op de ondernemingsraden (WOR) moeten bedrijven en instellingen die vijftig of meer werknemers hebben, verplicht een ondernemingsraad hebben. Kleinere bedrijven kunnen vrijwillig een personeelsvertegenwoordiging instellen. Als een meerderheid van de werknemers er om vraagt, zijn bedrijven verplicht deze in te stellen. Kleine bedrijven die geen personeelsvertegenwoordiging hebben, zijn verplicht personeelsvergaderingen te houden.

Actueel

• Kabinet regelt spreekrecht ondernemingsraden

  Ondernemingsraden krijgen straks spreekrecht tijdens aandeelhoudersvergaderingen. Ze mogen hun standpunt kenbaar maken over benoemingen, ontslag en beloningen van bestuurders en commissarissen. Dit staat in een wetsvoorstel van minister Hirsch Ballin van Justitie en minister Donner van Sociale Zaken en Werkgelegenheid waarmee de ministerraad heeft ingestemd. De aandeelhoudersvergadering is niet verplicht het standpunt van de ondernemingsraad over te nemen. Het gaat dus om een recht voor de ondernemingsraad zijn mening te geven voordat de aandeelhouders een besluit nemen.

Vraag en antwoord

• Medezeggenschap in een onderneming
• Beleid in wording: spreekrecht ondernemingsraden

Brochures

• Ondernemingsraad en personeelsvertegenwoordiging